Amt für Bau und Immobilien

Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) Fachrichtung Architektur als Projektleitung für unser Stadt-Up Frankfurt!

Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!

Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilien­fragen für alle städtischen Bedarfs­träger zuständig, somit werden alle immobilien­wirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadt­verwaltung gebündelt.

Ziel der Abteilung Projektberatung ist es, durch ganzheitliche Betrachtung die Liegen­schaften der Stadt Frankfurt wirtschaftlich zu entwickeln und zu nutzen.
Die Projektberatung berät die Bedarfs­träger bei der Projekt­entwicklung und Projektinitiierung von besonders verantwortungs­vollen Neubau-, Sanierungs-, Erweiterungs- und Umbau­maßnahmen und bei der Bedarfs­zusammenstellung. Sie steuert Projekte in alternativen Beschaffungs­modellen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für diesen Bereich eine:n

Ingenieur:in (w/m/d) Fachrichtung Architektur als Projektleiter:in

Vollzeit, Teilzeit
EGr. 13 TVöD

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Beratung der bedarfs­tragenden Nutzer:innen sowie amtsinternen Bereiche
• Erarbeiten von Machbarkeits­studien (auch mit externen Büros) zur ganzheitlichen und grundsätzlichen ingenieur­mäßigen Liegenschafts­entwicklung
• Projektentwicklung (eigene Entwicklungen, Anmietungen und Ankäufe), Projektinitiierung sowie Bearbeitung und Steuerung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs- und Sanierungs­maßnahmen in allen, auch inter­disziplinären Bereichen (Bildung, Kultur, Sport etc.)

Sie bringen mit:

• abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Diplom (Univ.FH / TU / TH / FH) / Bachelor / Master) Fachrichtung Architektur oder einer anderen der o. g. Aufgaben entsprechenden Fachrichtung
• langjährige Berufserfahrung in der Planung, Projektent­wick­lung oder Projektsteuerung
• Erfahrung in der Bedarfser­stellung (Phase 0) ist von Vorteil
• konzeptionelles Denken
• gute Kommunikationsfähigkeit
• Kooperations- und Team­fähigkeit
• interkulturelle Kompetenz

Wir bieten Ihnen:

• vielfältige Entwicklungs­möglichkeiten und ein umfangreiches Fortbildungs­angebot zu den unterschied­lichsten Themen­bereichen
• betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigen­beteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
• eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeits­zeiten im Rahmen unserer Gleitzeit­regelungen (inklusive der Möglichkeit, bis zu 15 Zeitausgleichs­tage zu erarbeiten und in Anspruch zu nehmen) sowie Jahres­sonderzahlung und leistungs­orientierte Prämien
• bedeutsame Projekte in einem spannenden Arbeitsumfeld und Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team

Weitere Infos:

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglich­keit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwer­behinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Bewerber:innen, die ihren Bildungs­abschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungs­abschlusses den Bewer­bungsunterlagen beizufügen.

Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Singer, Tel. (069) 212-30653 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Groß, Tel. (069) 212-34961.

Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.05.2024.

Zur Information: Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 25 statt.

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