Stellenbeschreibung
Das Staatliche Baumanagement Braunschweig führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen vielfältige und interessante Bauaufgaben des Landes und des Bundes durch, insbesondere im Kultur- und Forschungsbereich. Mit mehr als 180 Beschäftigten betreuen wir über 2.500 Bauwerke in den Regionen Braunschweig, Gifhorn, Helmstedt, Peine, Salzgitter, Wolfenbüttel und Wolfsburg.
Für unseren Fachbereich Hochbauplanung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine
Technische Sachbearbeitung (m/w/d) zur Unterstützung der Expertin für öffentliches Baurecht
(Entgeltgruppe 12 TV‑L bzw. Besoldungsgruppe A 12 NBesG und Jahressonderzahlung | Kennziffer 10/2026 )
(Entgeltgruppe 12 TV‑L bzw. Besoldungsgruppe A 12 NBesG und Jahressonderzahlung | Kennziffer 10/2026 )
Ihre Aufgaben:
- Beantwortung von grundsätzlichen Fragestellungen zum vorbeugenden Brandschutz
- Unterstützung bei der Beratung der internen Projektbeteiligten zur Einhaltung der Schutzziele gem. § 85 NBauO, insbesondere des vorbeugenden Brandschutzes
- Unterstützung bei Beurteilungen von Gefährdungen im Gebäudebestand, Vorbereitung von Empfehlungen zu ggf. erforderlichen Maßnahmen gem. § 85 NBauO, insbesondere bezüglich des vorbeugenden Brandschutzes
- Interne Aufbereitung und Wissensweitergabe an die Beschäftigten zum vorbeugenden Brandschutz in Form von regelmäßigen Besprechungen
- Unterstützung bzw. Durchführung der erforderlichen baurechtlichen Verfahren gem. § 74 NBauO und das Sicherstellen der Vollständigkeit der Unterlagen
- Sachbearbeitung im Fachbereich Hochbauplanung
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. [FH] oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Hochbau oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Beamte (m/w/d) müssen darüber hinaus über die Befähigung für eine Laufbahn der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen
- Vertiefte Kenntnisse des öffentlichen Bauplanungs-, Bauordnungs- und Baunebenrechts und deren rechtssichere Anwendung sowie die Kenntnis fachbezogener Verwaltungs- und Rechtsgrundlagen wünschenswert
- Zertifizierung zum „Fachplaner Vorbeugender Brandschutz“ bzw. die Bereitschaft, diese durch Fortbildungen zu erwerben
- Mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung
- Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungsfähigkeit, Kritik- und Konfliktlösungsfähigkeit, Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe sowie Lernfähigkeit
- Selbständige, sorgfältige Arbeitsweise und ausgeprägte kommunikative Argumentationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)
- Sicheres Beherrschen der Standardprodukte der Bürokommunikation
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift der Stufe C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen)
Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter www.kmk.org.
Unser Angebot:
- Besoldung nach A12 NBesG, Entgelt nach EG 12 TV‑L und Jahressonderzahlung
- Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Home-Office)
- Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich
- Betriebliche Altersversorgung
- Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung
- Strukturierte Einarbeitung mit Patenschaft nach unserem Einarbeitungskonzept
- Corporate-Benefits-Programm des Landes Niedersachsen
Bei der Besetzung mit einer verbeamteten Person richtet sich die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Das Land Niedersachsen strebt an, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes abzubauen.
Als Ansprechpartnerin zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Huismann unter Tel. 0531/1211‑206 zur Verfügung, für Fragen zum Arbeitsplatz wenden Sie sich bitte an Frau Zain unter Tel. 0531/1211‑209.
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte in ihrer Bewerbung das Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte.
Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite.
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und den üblichen Nachweisen. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über das Karriereportal vom Land Niedersachsen unter Angabe der Kennziffer 10/2026 bis zum 12.08.2026.
