Vertragsbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt
Befristung: unbefristet
Wochenstunden: 39 h / Teilzeit möglich
Vergütung: bis EG 12 TVöD Bund (ggf. Zulage bis zu 1.000 € pro Monat)
Arbeitsort: Sigismundstraße 18, 10785 Berlin
- personelle Verantwortung für die Werkstattteams des Sachgebietes Hochbau mit 20 Mitarbeiter:innen
- Verantwortung für die Arbeits-, Betriebs- und Verkehrssicherheit der Liegenschaften der Staatlichen Museen mit verschiedenen Nutzungsbereichen (Ausstellungen, Depots, Büros) im Sachgebiet Hochbau
- Verbessern und Überwachen der Prüf-, Wartungs-, Instandsetzungs- und Auftragsarbeiten von hochbaulichen Anlagen und musealen Einrichtungen
- Identifizieren und Begleiten von Bauunterhaltsmaß-nahmen für öffentliche Bauträger; eigenverantwortliches Durchführen von Maßnahmen im verwaltungseigenen Bauunterhalt
- Ansprechpartner zu Fragestellungen des Sachgebietes Hochbau
Ihr Profil
- abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor, Diplom (FH) oder gleichwertiger Studienabschluss) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Facility Management oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrung
- Berufserfahrung und Projektmanagement-Erfahrung in Betrieb und/ oder Instandhaltung von Gebäuden und Anlagen
- Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VgV, VOB) sowie im Bauordnungs- und Baunebenrecht (BauO, ArbStättV, ASR etc.)
- Innovationsfreude in der Optimierung von Arbeitsabläufen und Kenntnisse von modernen Arbeitsmethoden sowie der Anwendung digitaler Systeme (CAD, CAFM, AVA – Software)
- strukturierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Erwünscht
- gute Englischkenntnisse
- hohe Sozialkompetenz
- Führerschein Klasse
Wir bieten Ihnen
- Mitarbeit in der größten Kultureinrichtung Deutschlands und einer der bedeutendsten weltweit
- einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- abwechslungsreiche, herausfordernde Aufgaben mit großen Gestaltungsspielräumen
- eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem kooperativen und aufgeschlossenen Team
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle
- Vergütung nach dem TVöD Bund und jährliche Sonderzahlung
- Jobticket (Deutschland-Ticket) mit monatlicher Arbeitgeberbeteiligung
- 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünf-Tage-Woche) sowie Zeitausgleich bei Überstunden
- intensive fachliche Betreuung und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir fördern und begrüßen
- aktiv eine Kultur der Wertschätzung
- Chancengerechtigkeit und Vielfalt
- Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Identität
- Bewerbungen von Black, Indigenous and People of Color sowie Menschen mit Migrations- und Fluchtgeschichte
- Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte, die bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden
- Bewerbungen von Frauen, um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen
Noch Fragen?
Diese beantwortet zum Aufgabengebiet: Detlev Täger Tel. 030 / 266 - 42 2504,
zum Bewerbungsverfahren: Monique Cziha, Tel. 030 / 266 - 41 1630
Ihre Bewerbung enthält
- Angabe der Kennziffer: SMB-GD-18-2024
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Prüfungszeugnisse bzw. Urkunden
- Arbeitszeugnisse
Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie hier.